por @Sergio_Montiel.

¿No sabes cómo llegarle a la gente para que cumpla su trabajo en forma efectiva?

¿Diste una orden y no la cumplieron? ¿Y a veces te cuestionás si fuiste claro en la orden, si el problema está en vos o en ellos?

¿Sentís que tienen desconfianza y por eso no se comprometen y no se motivan con el trabajo?

Hay muchos factores que pueden desencadenar problemas de comunicación. Son situaciones que pasan por alto al estar muy “metido” en el día a día de la empresa.

En la siguiente nota te cuento algunas cosas para ser más efectivo, generar confianza y mejorar la relación con los empleados.

Y además, podrás descargar una guía gratuita que te ayudará a orientarte mejor

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